Kasvu on etuoikeus

Marko Parkkinen, Seedi Oy

Aloitin oman työurani Imatran Voiman (nykyinen Fortum) tutkimusyksikössä Polin opintojen ohessa vuonna 1992. Havahduin onnekseni pohtimaan jo tuolloin, 22-vuotiaana, työpanokseni merkitystä: Miten voisin olla itselleni ja ympäristölleni parhaiten hyödyksi? Vastaus on yksinkertainen ja miellyttävä: Kokemalla työniloa. Tämän havainnon jälkeen elämä on pääsääntöisesti ollut ruusuilla tanssimista, mutta onpa joukkoon mahtunut todellisia huippuhetkiäkin.

Työnilo kukoistaa, kun työ yhdistyy johonkin itseään suurempaan merkitykseen. Helpoiten suuremman

merkityksen varmistaa työskentelemällä kasvavassa yrityksessä. Yrityshän kasvaa, kun sen asiakkaat

ostavat siltä enemmän. Yksittäinen asiakas puolestaan tekee ostopäätöksensä sen mukaan, mistä hän

kuvittelee saavansa rahoilleen eniten vastinetta, hyvää mieltä tai vaikkapa helppoutta. Kasvuyrityksen työntekijät siis lisäävät työllään ympäristönsä onnellisuutta!

Kaiken kasvun perusta on oppiminen; Teemme tänään asiat fiksummin kuin eilen. Oppimisen kautta kasvu on myös henkilökohtainen valinta. Haluatko sinä kehittyä vai taantua? Tämäkin liittyy onnellisuuteen. Kehittyvä ihminen on onnellisempi kuin taantuva.

Marko Parkkinen

Seedi Oy, toimitusjohtaja

Jaa mielipiteesi